Ένα αφιέρωμα στη μαστίχα Χίου και στους ανθρώπους της

Η μαστίχα Χίου αποτελεί ένα μοναδικό προϊόν της ελληνικής αγροδιατροφής, με βαθιές ρίζες στην παράδοση και τη γνώση που μεταφέρεται από γενιά σε γενιά, διαμορφώνοντας μέχρι σήμερα την ταυτότητα και την καθημερινότητα των τοπικών κοινοτήτων.

Με αφορμή την ολοκλήρωση του προγράμματος «Μαστιχόδεντρα: Διασφαλίζοντας το μέλλον ενός εθνικού προϊόντος», ο οργανισμός Νέα Γεωργία Νέα Γενιά παρουσιάζει το αφιέρωμα της ΕΡΤ3 στην εκπομπή «Από το χωράφι στο ράφι», το οποίο αναδεικνύει τη διαδρομή της μαστίχας, από την καλλιέργεια έως το τελικό προϊόν.

▶️ Δείτε ολόκληρο το αφιέρωμα στο YouTube:
https://www.youtube.com/watch?v=VoNUrdA_m6k

Για το πρόγραμμα «Μαστιχόδεντρα»

Το πρόγραμμα υλοποιείται από τον οργανισμό Νέα Γεωργία Νέα Γενιά, σε συνεργασία με την Ένωση Μαστιχοπαραγωγών Χίου και το Αριστοτέλειο Πανεπιστήμιο Θεσσαλονίκης, μέσω της ιδρυτικής δωρεάς του Stavros Niarchos Foundation (ΙΣΝ).

Στόχος του προγράμματος είναι η ενίσχυση της βιωσιμότητας της μαστιχοκαλλιέργειας, μέσα από τη μεταφορά τεχνογνωσίας και την υποστήριξη των παραγωγών, συμβάλλοντας στη διασφάλιση του μέλλοντος ενός εθνικού προϊόντος με ιδιαίτερη σημασία για την ελληνική οικονομία και πολιτιστική κληρονομιά.

🔗 Μάθετε περισσότερα για το πρόγραμμα:
https://newagri.org/axones-drasis/mastichodentra-diasfalizontas-to-mellon-enos-ethnikou-proiontos/

Δωρεάν, πιστοποιημένη εκπαίδευση σε πράσινες δεξιότητες για νέους και νέες στον αγροδιατροφικό τομέα.

Είναι η πρώτη ανοιχτή δράση του προγράμματος BE Future READY!

Ο οργανισμός Νέα Γεωργία Νέα Γενιά ανακοινώνει ότι έχει ξεκινήσει η διαδικασία υποβολής αιτήσεων για τον 1ο Κύκλο Green Skills Training, την πρώτη ανοιχτή εκπαιδευτική δράση του προγράμματος BE Future READY (Bridge to Employment: Future READY). Το πρόγραμμα, που υλοποιείται από τον οργανισμό Νέα Γεωργία Νέα Γενιά σε συνεργασία με την ActionAid και με την υποστήριξη του Citi Foundation, φιλοδοξεί να αποτελέσει μια ουσιαστική γέφυρα προς τη βιώσιμη απασχόληση για περισσότερους από 500 νέους και νέες σε όλη την Ελλάδα.

Η δράση Green Skills:

Πρόκειται για 4 κύκλους εκπαίδευσης, διάρκειας 60 ωρών ο καθένας, με στόχο τη συμμετοχή συνολικά 240 ατόμων. Η εκπαίδευση παρέχεται εξ ολοκλήρου δωρεάν και οδηγεί σε πιστοποίηση από την ACTA. Η περίοδος υλοποίησης εκτείνεται από τον Ιούλιο 2026 έως τον Δεκέμβριο 2027, ενώ η συμμετοχή γίνεται online, μέσω της εκπαιδευτική πλατφόρμας CULTIVATE του οργανισμού Νέα Γεωργία Νέα Γενιά.

Το εκπαιδευτικό περιεχόμενο του προγράμματος

Οι θεματικές ενότητες σχεδιάστηκαν με μεγάλη προσοχή, αξιοποιώντας τη μακρά εμπειρία του οργανισμού Νέα Γεωργία Νέα Γενιά στην υλοποίηση εκπαιδευτικών προγραμμάτων και στην υλοποίηση πρωτοβουλιών επιχειρηματικής επιτάχυνσης στον αγροδιατροφικό κλάδο. Επίσης αξιοποιήθηκε ειδική έρευνα (survey) που πραγματοποιήθηκε προς τους ίδιους τους πιθανούς ωφελούμενους, ώστε να αποτυπωθούν οι θεματικές που τους ενδιαφέρουν.

Οι θεματικές ενότητες περιλαμβάνουν:

• Υγεία Εδάφους και Αναγεννητική Γεωργία
• Βιώσιμα Επιχειρηματικά Μοντέλα (Marketing & Business Model Canvas)
• Διαχείριση Υδάτων και Αποδοτική Χρήση Πόρων
• Κλιματική Ανθεκτικότητα και Προσαρμογή στην Κλιματική Αλλαγή
• Ανανεώσιμες Πηγές Ενέργειας και Βιωσιμότητα
• Βιολογική Γεωργία
• Βιοποικιλότητα και Προστασία Οικοσυστημάτων
• Βιώσιμες Καταναλωτικές Επιλογές στα Συστήματα Τροφίμων
• Γεωργία Άνθρακα (Carbon Farming)
• Εισαγωγή στην Αγροκυκλικότητα
• Πράσινες Τεχνολογίες και Ψηφιοποίηση
• Πράσινες Πιστοποιήσεις, Ιχνηλασιμότητα και ESG στην Αγροδιατροφή

Το εκπαιδευτικό υλικό έχει προετοιμαστεί από έμπειρους και εξειδικευμένους γεωπόνους και εκπαιδευτές του οργανισμού Νέα Γεωργία Νέα Γενιά, ώστε να προσφέρει μια ολοκληρωμένη εισαγωγή στον κλάδο, τις βιώσιμες πρακτικές και τις σύγχρονες τεχνολογίες.

Σε Ποιους Απευθύνεται;

Το πρόγραμμα απευθύνεται σε νέους και νέες ηλικίας 15–24 ετών που θέλουν να αναπτύξουν δεξιότητες ή να ενισχύσουν την επαγγελματική τους ετοιμότητα στον αγροδιατροφικό τομέα, με δυνατότητα συμμετοχής και για νέους 25–29 ετών σε επιλεγμένες δράσεις.

Προτεραιότητα δίνεται σε ανέργους και υποαπασχολούμενους, νέους από αγροτικές και ημιαστικές περιοχές, γυναίκες στον αγροδιατροφικό τομέα, νέους από χαμηλού εισοδήματος νοικοκυριά, καθώς και νέους με μεταναστευτικό ή προσφυγικό υπόβαθρο.

Γιατί να Συμμετάσχεις;

Η πράσινη μετάβαση διαμορφώνει νέες ανάγκες και ευκαιρίες στην αγορά εργασίας. Οι επιχειρήσεις αναζητούν ολοένα και περισσότερο νέα στελέχη που κατανοούν την αειφορία, τη βιολογική γεωργία, το carbon farming και τις νέες τεχνολογίες. Με το Green Skills Training αποκτάς δωρεάν πιστοποιημένες γνώσεις, ενισχύεις το βιογραφικό σου, μαθαίνεις με πλήρη ευελιξία και γίνεσαι μέρος ενός δικτύου 500+ νέων — ανοίγοντας την πόρτα στον κλάδο της αγροδιατροφής και σε πραγματικές θέσεις εργασίας.

Πώς να Κάνεις Αίτηση

Το πρόγραμμα είναι ανοιχτό από 1^η Ιουλίου μέχρι και την συμπλήρωση των πρώτων 60 αιτήσεων με σειρά προτεραιότητας ή το αργότερο έως τις 26 Ιουλίου 2026.

Σε περίπτωση που οι αιτήσεις του πρώτου κύκλου ξεπεράσουν τις 60, οι επιπλέον ενδιαφερόμενοι, εφόσον πληρούν τα κριτήρια, θα μπορέσουν να παρακολουθήσουν τα μαθήματα σε επόμενο κύκλο, ο οποίος θα ανοίξει τον Σεπτέμβριο του 2026.

Κάνε τώρα την ΑΙΤΗΣΗ σου!

Για αναλυτικές πληροφορίες, ανακοινώσεις και FAQs, επισκέψου το www.befutureready.gr.

Στο επίκεντρο της συζήτησης βρέθηκαν οι προοπτικές ανάπτυξης της Άρτας, η αξιοποίηση των δυναμικών κλάδων της περιοχής, η εισαγωγή νέων τεχνολογιών και η ενίσχυση της εξειδικευμένης εκπαίδευσης.

Σημαντική συνάντηση εργασίας πραγματοποιήθηκε στο Δημαρχείο Άρτας με τον Δήμαρχο Άρτας, Χριστόφορο Σιαφάκα, και τον Αντιδήμαρχο, Μιχάλη Κοτσαρίνη, παρουσία της Διευθύνουσας Συμβούλου του οργανισμού Νέα Γεωργία Νέα Γενιά, Έφης Λαζαρίδου.

Στο επίκεντρο της συζήτησης βρέθηκε το μακρόπνοο όραμα για την οικονομική ανάπτυξη της περιοχής κατά την επόμενη δεκαετία, με έμφαση στις σημαντικές προοπτικές που προσφέρουν δυναμικοί κλάδοι της τοπικής οικονομίας, όπως η πτηνοτροφία, η τυροκομία, η μελισσοκομία και η γεωργία, σε άμεση σύνδεση με τα agro-logistics.

Κοινή διαπίστωση αποτέλεσε ότι η αξιοποίηση νέων τεχνολογιών, σε συνδυασμό με την εξειδικευμένη εκπαίδευση, αποτελεί βασική προϋπόθεση για τον εκσυγχρονισμό της παραγωγής και την ενίσχυση της ανταγωνιστικότητας της περιοχής.

Παράλληλα, υπογραμμίστηκε η σημασία της προσέλκυσης επενδύσεων και της ανάπτυξης καινοτόμων πρωτοβουλιών, με στόχο τη δημιουργία ενός ελκυστικού περιβάλλοντος που θα δώσει κίνητρα στους νέους ανθρώπους να παραμείνουν, να δημιουργήσουν και να ευημερήσουν στον τόπο τους.

Η ανταλλαγή απόψεων επιβεβαίωσε τη σημασία του διαλόγου και της συνεργασίας μεταξύ των εμπλεκόμενων φορέων, με κοινό στόχο την αξιοποίηση των συγκριτικών πλεονεκτημάτων της περιοχής και τη δημιουργία περισσότερων ευκαιριών για τις τοπικές κοινωνίες και ιδιαίτερα για τη νέα γενιά.

Η Νέα Γεωργία Νέα Γενιά στο επίκεντρο του SNF Nostos 2026, με μια ουσιαστική συζήτηση για το μέλλον της ζωής στην ύπαιθρο και των συστημάτων τροφίμων

Μοιραζόμενη το ίδιο όραμα με το Ίδρυμα Σταύρος Νιάρχος και συμβάλλοντας στον μετασχηματισμό του αγροδιατροφικού τομέα στην Ελλάδα, η Νέα Γεωργία Νέα Γενιά συμμετείχε στο SNF Nostos 2026, συντονίζοντας τη συζήτηση γύρω από το μέλλον της γεωργίας στην Ελλάδα.

Το πάνελ με τίτλο «Back to the Land: Agriculture as a Path to Rural Renewal», σε συντονισμό της Έφης Λαζαρίδου, CEO του οργανισμού Νέα Γεωργία Νέα Γενιά (ΝΓΝΓ), έφερε μαζί παραγωγούς, επιχειρηματίες, υπεύθυνους χάραξης πολιτικής και υποστηρικτές βιώσιμων συστημάτων τροφίμων από την Ελλάδα, τις Ηνωμένες Πολιτείες και την Ευρώπη, για να εξετάσουν ένα ερώτημα που φέρνει σταδιακά ριζικές αλλαγές στις αγροτικές, και όχι μόνο, κοινωνίες: μπορεί η επιστροφή στη γη να αποτελέσει έναν ουσιαστικό, βιώσιμο και ελκυστικό επαγγελματικό δρόμο για τη νέα γενιά;

Συμμετέχοντες και εστίαση της συζήτησης

Το πάνελ συντόνισε η Έφη Λαζαρίδου, CEO του οργανισμού Νέα Γεωργία Νέα Γενιά.

Στη συζήτηση συμμετείχαν:

• Τάσσος Χανιώτης, οικονομολόγος και πρώην ανώτερο στέλεχος της Ευρωπαϊκής Επιτροπής (Κοινή Αγροτική Πολιτική)
• Kathleen Finlay, ειδικός στα συστήματα τροφίμων και επικεφαλής περιφερειακού οργανισμού τροφίμων στις ΗΠΑ
• Erick Doyle, παραγωγός και πρώην πρόεδρος του New Jersey State Board of Agriculture
• Αγγελική Δράκου, συνιδρύτρια της εταιρείας βιολογικών αρωματικών φυτών Grizos kai Prasinos στην Κομοτηνή
• Robert M. Goodman, καθηγητής και πρώην κοσμήτορας του Rutgers University, μέσω μαγνητοσκοπημένου μηνύματος

Η συζήτηση συνδύασε πολιτικές και οικονομικές οπτικές με πρακτικές εμπειρίες από την παραγωγή και την αγροδιατροφική επιχειρηματικότητα στην Ελλάδα και στις ΗΠΑ.

Μύθος και πραγματικότητα

Η Έφη Λαζαρίδου άνοιξε τη συζήτηση με μια ιστορία που κέντρισε το ενδιαφέρον του κοινού. Σε ένα team-building workshop στο οποίο είχε συμμετάσχει λίγους μήνες πριν, ζητήθηκε από τους συμμετέχοντες να μοιραστούν το όραμά τους για το μέλλον. Πολλοί, επαγγελματίες 30–40 ετών, περιέγραψαν το ίδιο όνειρο: να μετακομίσουν σε ένα απομακρυσμένο ελληνικό νησί ή σε ένα ορεινό χωριό, να ξεκινήσουν μια μικρή φάρμα, να ζουν από τη γη, «να κάνουν yoga, να διαλογίζονται και να έχουν έναν ελαιώνα». Μια ειδυλλιακή εικόνα, μακριά από τον θόρυβο της πόλης.

«Πολύ μακριά από την πραγματικότητα της γεωργίας», σημείωσε, πριν κάνει τη στροφή που όρισε τον τόνο της συζήτησης.

Τα συστήματα τροφίμων δεν είναι ρομαντικές, ειδυλλιακές εικόνες· είναι κρίσιμη υποδομή, ζήτημα εθνικής ασφάλειας. Οι αγροτικές κοινότητες στην Ελλάδα βρίσκονται υπό πίεση από την οικονομική αβεβαιότητα, την κλιματική αλλαγή, την ερημοποίηση, τη δημογραφική συρρίκνωση και την ανάγκη να θρέψουμε έναν παγκόσμιο πληθυσμό που οδεύει προς τα 10 δισεκατομμύρια.

Το ερώτημα που τέθηκε στο πάνελ ήταν σαφές: πώς μπορούμε να κάνουμε την επιστροφή στη γη όχι μια ωραιοποιημένη φαντασίωση, αλλά μια πραγματικά εφικτή επιλογή;

Παγκόσμιες οπτικές, ελληνικά διακυβεύματα

Το πάνελ συγκέντρωσε διαφορετικές φωνές, καθεμία με τη δική της σύνδεση με τη γη.

Στο μαγνητοσκοπημένο μήνυμά του, ο Robert M. Goodman, καθηγητής και πρώην κοσμήτορας στο Rutgers University, υπογράμμισε ότι ο ελληνικός αγροδιατροφικός τομέας βρίσκεται σε ένα κρίσιμο σημείο καμπής. Τόνισε ότι η γεωμορφολογική ποικιλία της Ελλάδας και ο πλούτος της γαστρονομικής της παράδοσης υποστηρίζουν μια μεγάλη γκάμα καλλιεργειών και προϊόντων, και ότι η επιμονή της μικρής οικογενειακής, μη βιομηχανικής γεωργίας μπορεί να αποτελεί πλεονέκτημα και όχι υστέρηση.

Το κεντρικό ερώτημά του ήταν πώς η Ελλάδα μπορεί να χτίσει ένα «Distinctively Greek» αγροδιατροφικό μοντέλο, βασισμένο στην ποιότητα, σε προϊόντα προστιθέμενης αξίας, ΠΟΠ/ΠΓΕ, αγροτουρισμό και ένα σύστημα τροφίμων που θρέφει ανθρώπους και όχι μόνο αγορές εμπορευμάτων, αντί να προσπαθεί να αντιγράψει πιο βιομηχανοποιημένα συστήματα.

Αξιοποιώντας τη μακρόχρονη εμπειρία του στην Κοινή Αγροτική Πολιτική, ο Τάσσος Χανιώτης έδωσε τη μεγαλύτερη εικόνα. Οι πραγματικές τιμές των αγροτικών προϊόντων έχουν σταθεροποιηθεί και εμφανίζουν μια ήπια ανοδική τάση τον 21ο αιώνα, σε αντίθεση με την καθοδική πορεία των προηγούμενων δεκαετιών.

Η βασική του θέση: οι ευρωπαϊκές αγροτικές ενισχύσεις πρέπει να συνδεθούν με την απόδοση του εδάφους και όχι μόνο με την έκταση.

«Σχεδόν το 50% της γης στην ΕΕ είναι αγροτική», σημείωσε, «και όμως η πολιτική έχει καταφέρει να πολώσει πλήρως τη συζήτηση ανάμεσα σε οικονομία και περιβάλλον, όταν στο επίπεδο της εκμετάλλευσης αυτά τα δύο είναι αλληλένδετα».

Η Kathleen Finlay εξήγησε ότι η δική της πορεία προς τη γεωργία ξεκίνησε μέσα από την περιβαλλοντική δράση και από την πεποίθηση ότι το φαγητό είναι ο πιο άμεσος τρόπος για να μιλήσει κανείς για τη σχέση της ανθρωπότητας με τη φύση.

Παρουσίασε τη δουλειά της οργάνωσής της, η οποία εκπαιδεύει αγρότες πρώτης γενιάς τόσο στη βιώσιμη καλλιέργεια όσο και στη λειτουργία αγροτικών επιχειρήσεων.

Το μήνυμά της ήταν ότι πρέπει να σταματήσουμε να βελτιστοποιούμε τα συστήματα τροφίμων μόνο για το κέρδος λίγων και να συνδιαμορφώσουμε συστήματα που υπηρετούν τη συλλογική υγεία.

Ο Erick Doyle, τρίτης γενιάς παραγωγός και πρώην πρόεδρος του New Jersey State Board of Agriculture, μετέφερε την εικόνα από το χωράφι.

Περιέγραψε πώς βρέθηκε στον χώρο της γεωργίας «κατά τύχη», όταν κλήθηκε από τους γονείς του να βοηθήσει στο αγρόκτημα συνταξιοδότησής τους, και έκτοτε πέρασε 30 χρόνια χτίζοντας τόσο την παραγωγή όσο και τη δημόσια παρουσία του ως εκπροσώπου του αγροτικού χώρου.

Η πρότασή του ήταν σαφής: στοχευμένο mentoring, ώστε οι υφιστάμενοι αγρότες να δημιουργήσουν πραγματικές θέσεις ευθύνης για νέους ανθρώπους, μεταφέροντας γνώσεις, δεξιότητες και εμπειρία.

Μια ελληνική φωνή από το πεδίο

Η Αγγελική Δράκου παρουσίασε τη δική της διαδρομή από τη νομική στην αγροδιατροφική επιχειρηματικότητα στην Κομοτηνή, όπου συνίδρυσε την Grizos kai Prasinos, μια εταιρεία που παράγει βιολογικά αφεψήματα και ροφήματα από βότανα.

Εντόπισε τρία βασικά εμπόδια για τους νέους που θέλουν να χτίσουν το μέλλον τους στην ελληνική ύπαιθρο:

• Πρόσβαση στη γη
• Έλλειψη εργατικού δυναμικού
• Στοχευμένη εκπαίδευση και υποστήριξη

Παράλληλα, υπογράμμισε την ανάγκη για εθνικά, πρακτικά εκπαιδευτικά προγράμματα για παραγωγούς και επαγγελματίες του αγροδιατροφικού τομέα, σχεδιασμένα με βάση τις πραγματικές επιχειρηματικές ανάγκες.

Ο ρόλος του οργανισμού Νέα Γεωργία Νέα Γενιά

Σε αυτό το σημείο της συζήτησης, η Αγγελική Δράκου αναφέρθηκε στον αντίκτυπο που είχε στην πορεία της επιχείρησής της το πρόγραμμα ΑγροΑνέλιξη, ένα από τα εμβληματικά προγράμματα του οργανισμού Νέα Γεωργία Νέα Γενιά.

«Για πρώτη φορά έμαθα πώς να φτιάχνω ένα σωστό business plan, πώς να εντοπίζω νέες αγορές για τα προϊόντα μας. Και αυτό που έκανε τη μεγαλύτερη διαφορά ήταν ότι δεν ήταν θεωρία – είχα πρόσβαση σε ανθρώπους με πραγματική εμπειρία αγοράς», ανέφερε.

Η Νέα Γεωργία Νέα Γενιά δρα ακριβώς σε αυτό το σημείο τομής ανάμεσα στην ανάπτυξη δεξιοτήτων, την υποστήριξη επιχειρηματικότητας και την ανάπτυξη του οικοσυστήματος.

Μέσα από προγράμματα που συνδυάζουν τεχνική γνώση, επιχειρηματική εκπαίδευση, mentoring και δικτύωση, επιδιώκει να:

• εξοπλίσει τους νέους με τις δεξιότητες που χρειάζονται για να εισέλθουν και να παραμείνουν στον αγροδιατροφικό τομέα
• υποστηρίξει καινοτόμες αγροδιατροφικές επιχειρήσεις σε όλη την Ελλάδα
• ενισχύσει τη συνεργασία ανάμεσα σε παραγωγούς, επιχειρηματίες, ακαδημαϊκούς και φορείς της αγοράς
• συμβάλει σε ένα πιο βιώσιμο, ανταγωνιστικό και χωρίς αποκλεισμούς αγροδιατροφικό οικοσύστημα

Με εμβληματικά προγράμματα όπως η ΑγροΑνέλιξη και το Agrifood Leadership, που αυτή την περίοδο δέχονται αιτήσεις, ο οργανισμός συνεχίζει να μετασχηματίζει τον αγροδιατροφικό τομέα και να στηρίζει παραγωγούς και νέους επιχειρηματίες σε όλη τη χώρα.

Λόγοι αισιοδοξίας

Η συζήτηση έκλεισε με μια πιο αισιόδοξη νότα, με τους ομιλητές να μοιράζονται τι τους κάνει να βλέπουν το μέλλον της υπαίθρου με ελπίδα.

Ο Erick Doyle αναφέρθηκε στα παιδιά που επισκέπτονται το αγρόκτημά του με τα σχολεία και αργότερα συμμετέχουν σε αγροτικούς φορείς.

Ο Τάσσος Χανιώτης, παραπέμποντας στη φράση «It’s food, stupid», υπενθύμισε ότι η τροφή αποτελεί ένα βασικό, καθολικό ζήτημα που αργά ή γρήγορα βρίσκεται στο επίκεντρο της πολιτικής.

Η Αγγελική Δράκου μίλησε για τη στροφή των νεότερων γενιών προς το νόημα, την ποιότητα ζωής και τη βαθύτερη σύνδεση με τη δουλειά τους.

Η Kathleen Finlay στάθηκε στα νέα πρόσωπα της γεωργίας, που επαναπροσδιορίζουν τι σημαίνει να εργάζεσαι στη γη.

Η γη είναι εδώ· το ζητούμενο είναι αν τα συστήματα, οι πολιτικές και οι οργανισμοί θα σταθούν στο ύψος των προσδοκιών της νέας γενιάς.

---

Δείτε όλο το ΒΙΝΤΕΟ της συζήτησης.

Το Social Farming 360° μέσα από τις ιστορίες των ανθρώπων του

Το Social Farming 360° υλοποιήθηκε σε έξι σωφρονιστικά καταστήματα της χώρας και ανέδειξε πώς η επαγγελματική κατάρτιση στη βιώσιμη γεωργία μπορεί να αποτελέσει ένα ουσιαστικό εργαλείο ενδυνάμωσης και κοινωνικής επανένταξης των κρατουμένων.

Με 1.081 συμμετοχές, 648 ώρες εκπαίδευσης και 696 επαγγελματικές πιστοποιήσεις ACTA, το πρόγραμμα αποτελεί ένα πρότυπο μοντέλο ανάπτυξης δεξιοτήτων και κοινωνικής ένταξης σε κλειστές δομές.

Ένα ντοκιμαντέρ για το πραγματικό αποτύπωμα του προγράμματος

Με στόχο να αναδείξει τη σημασία και το κοινωνικό αποτύπωμα του Social Farming 360°, δημιουργήθηκε ένα σύντομο ντοκιμαντέρ έπειτα από επισκέψεις σε δύο από τα έξι αγροτικά σωφρονιστικά καταστήματα όπου υλοποιήθηκαν οι εκπαιδεύσεις.

Μέσα από αυθεντικές αφηγήσεις, ωφελούμενοι και συντελεστές του προγράμματος μοιράζονται τις εμπειρίες τους με ειλικρίνεια και αυθεντικότητα. Χωρίς προκαθορισμένες απαντήσεις και μέσα από ανοικτού τύπου ερωτήσεις, μιλούν για τις προκλήσεις που αντιμετώπισαν, τις δεξιότητες που απέκτησαν και τον τρόπο με τον οποίο το πρόγραμμα επηρέασε τη ζωή και την προοπτική τους.

Οι προσωπικές αυτές ιστορίες αποτυπώνουν τον αντίκτυπο του προγράμματος με τρόπο που κανένας αριθμός δεν μπορεί να περιγράψει, φωτίζοντας διαφορετικές πτυχές της διαδρομής, της εξέλιξης και της αλλαγής.

Δείτε το ντοκιμαντέρ

Το ντοκιμαντέρ είναι διαθέσιμο στο κανάλι του οργανισμού Νέα Γεωργία Νέα Γενιά στο YouTube:

ΠΑΤΗΣΤΕ ΕΔΩ Ή ΔΕΙΤΕ ΠΑΡΑΚΑΤΩ

---

Το πρόγραμμα Social Farming 360° υλοποιήθηκε από τον οργανισμό Νέα Γεωργία Νέα Γενιά, με την πλήρη υποστήριξη του Citi Foundation, σε στενή συνεργασία με τη Γενική Γραμματεία Αντεγκληματικής Πολιτικής του Υπουργείου Προστασίας του Πολίτη και με τη συμμετοχή της ActionAid και της Πύλης Ελευθερίας.

Οι βραβεύσεις επιβεβαιώνουν την ποιότητα, την καινοτομία και τη δυναμική των επιχειρήσεων που συμμετείχαν στο πρόγραμμα

Με ιδιαίτερη χαρά και υπερηφάνεια, ο οργανισμός Νέα Γεωργία Νέα Γενιά συγχαίρει τους ωφελούμενους του προγράμματος Αγροανέλιξη που διακρίθηκαν στα Specialist Awards 2026, έναν καταξιωμένο θεσμό που αναδεικνύει την ποιότητα, την καινοτομία και τη δημιουργικότητα στον αγροδιατροφικό τομέα.

Τα Specialist Awards συμμετέχουν σταθερά τα τελευταία χρόνια στο πρόγραμμα Αγροανέλιξη, προσφέροντας στους ωφελούμενους δωρεάν συμμετοχές στα Βραβεία Γευσιγνωσίας. Μέσα από αυτή τη δυνατότητα, οι συμμετέχοντες έχουν την ευκαιρία να παρουσιάσουν τα προϊόντα τους σε έναν αναγνωρισμένο θεσμό αξιολόγησης, να λάβουν πολύτιμη αναγνώριση και να ενισχύσουν την εξωστρέφεια και την εμπορική τους δυναμική.

Οι φετινές βραβεύσεις αποτελούν μια σημαντική επιβεβαίωση της προσπάθειας, της συνέπειας και του πάθους με το οποίο οι παραγωγοί και οι επιχειρήσεις τους εξελίσσονται, δημιουργώντας προϊόντα υψηλής αξίας, με ταυτότητα και ξεχωριστό χαρακτήρα.

Οι διακρίσεις των αποφοίτων του προγράμματος Αγροανέλιξη

Συγκεκριμένα, απόφοιτοι του προγράμματος Αγροανέλιξη απέσπασαν τις εξής διακρίσεις:

Πλατινένιο Βραβείο

• Hazelnut spread – Nomad Honey

Χρυσά Βραβεία

• Λιαστή Πιπεριά Φλωρίνης με γλυκό μπούκοβο – Varecon
• “Pu & Pu” Βιολογικό βοτανικό μίγμα – Grizo & Prasino
• Κορινθιακή Σταφίδα βιολογική/βιοδυναμική – Σταματόπουλος Βιοδυναμικό Αγρόκτημα
• Βιολογικό μέλι ερείκης – Bee Naturalles
• “Not Worthit” – αρμπαρόριζα & περγαμόντο – Grizo & Prasino
• Topping μπακλαβά – Yiam

Ασημένια Βραβεία

• Φυσικά Αποξηραμένα Σύκα – Οικοτεχνία | Κτήματα Μπουραζίδη
• Chutney καραμελωμένα κρεμμύδια – Yiam
• Τσάι με μάνγκο αγαύη 300ml RTD – Lemonodasos
• Λεμονάδα ολικής 300ml RTD – Lemonodasos
• Βιολογικό μέλι μάραθου/γλυκάνισου – Bee Naturalles
• Μέλι Παλιουρίου Πέλλας – Mouriki

Χάλκινα Βραβεία

• Τσάι με ιβίσκο αγαύη 300ml RTD – Lemonodasos
• Βιολογικό μέλι βελανιδιάς – Bee Naturalles
• Efkrato monovarietal tsounati evoo – Efkrato – Silvergreen
• Stalia premium evoo – Stalia

Ιδιαίτερη αναφορά αξίζει και στη διάκριση Specialist Producer – Παραγωγός της Χρονιάς, η οποία απονεμήθηκε στη Mouriki, επισφραγίζοντας με τον καλύτερο τρόπο την ποιότητα και τη δυναμική της παρουσίας της.

Οι επιτυχίες αυτές μας γεμίζουν χαρά και επιβεβαιώνουν τον στόχο του προγράμματος Αγροανέλιξη: να στηρίζει ανθρώπους και εγχειρήματα που επενδύουν στη γνώση, στην εξωστρέφεια, στην ποιότητα και στη βιώσιμη ανάπτυξη της ελληνικής αγροδιατροφής.

Θερμά συγχαρητήρια σε όλες και όλους τους βραβευθέντες. Ευχόμαστε οι διακρίσεις αυτές να αποτελέσουν αφετηρία για ακόμη μεγαλύτερη εξέλιξη, αναγνώριση και επιτυχία.

Αγροανέλιξη 2026 – Farmers of the Future

Οι επιτυχίες των ωφελούμενων του προγράμματος επιβεβαιώνουν τη σημασία της επένδυσης στη γνώση, την καινοτομία και τη συνεχή εξέλιξη των ελληνικών αγροδιατροφικών επιχειρήσεων.

Οι αιτήσεις συμμετοχής στο πρόγραμμα Αγροανέλιξη – Farmers of the Future 2026 παραμένουν ανοιχτές έως τις 19 Ιουλίου 2026.

Μάθετε περισσότερα και υποβάλετε την αίτησή σας στο agroanelixi.gr.

Το Bridge to Employment: Future READY είναι ένα ολοκληρωμένο πρόγραμμα ενδυνάμωσης νέων στην Ελλάδα, με στόχο την ανάπτυξη σύγχρονων δεξιοτήτων, την επαγγελματική προετοιμασία και την ουσιαστική σύνδεση με την αγορά εργασίας.

Το πρόγραμμα υλοποιείται από τη Νέα Γεωργία Νέα Γενιά σε συνεργασία με την ActionAid, με την υποστήριξη του Citi Foundation, και έχει στόχο να δημιουργήσει μια ουσιαστική γέφυρα μεταξύ εκπαίδευσης και αγοράς εργασίας, υποστηρίζοντας περισσότερους από 500 νέους και νέες σε όλη την Ελλάδα.

Το Bridge to Employment: Future READY θα διαρκέσει έως τον Φεβρουάριο του 2028 και απευθύνεται κυρίως σε νέους και νέες ηλικίας 15–24 ετών, με δυνατότητα συμμετοχής και ατόμων ηλικίας 25–29 ετών σε μικρότερο ποσοστό. Ιδιαίτερη έμφαση δίνεται σε άτομα που προέρχονται από ευάλωτα κοινωνικά και οικονομικά περιβάλλοντα, αγροτικές και ημιαστικές περιοχές, καθώς και σε νέους και νέες με μεταναστευτικό ή προσφυγικό υπόβαθρο.

Μέσα από ένα ολοκληρωμένο πλάνο δράσεων, το πρόγραμμα επενδύει στην ανάπτυξη δεξιοτήτων που ανταποκρίνονται στις ανάγκες της σύγχρονης αγοράς εργασίας, προσφέροντας επαγγελματική κατάρτιση, εκπαίδευση σε πράσινες δεξιότητες (Green Skills), οικονομικό και ψηφιακό εγγραμματισμό, επαγγελματικό προσανατολισμό, συμβουλευτική υποστήριξη, mentoring και ευκαιρίες διασύνδεσης με εργοδότες. Παράλληλα, αξιοποιώντας την ψηφιακή πλατφόρμα CULTIVATE, διασφαλίζεται η πρόσβαση νέων από κάθε περιοχή της χώρας σε εκπαιδευτικό υλικό, συμβουλευτική και ευκαιρίες επαγγελματικής ανάπτυξης.

Η πρώτη εκπαιδευτική δράση του προγράμματος είναι ο κύκλος Green Skills, ο οποίος ξεκινά την 1^η Ιουλίου 2026. Το πρόγραμμα περιλαμβάνει τέσσερις κύκλους εκπαίδευσης διάρκειας 60 ωρών ο καθένας, με στόχο τη συμμετοχή 240 νέων, οι οποίοι θα αποκτήσουν πιστοποίηση ACTA. Η εκπαίδευση προσφέρεται εξ ολοκλήρου διαδικτυακά μέσω της πλατφόρμας CULTIVATE και θα παραμείνει διαθέσιμη έως τον Δεκέμβριο του 2027.

---

• Μάθετε περισσότερα για το πρόγραμμα: Επισκεφθείτε την ιστοσελίδα του Bridge to Employment: Future READY για όλες τις πληροφορίες σχετικά με το πρόγραμμα, τις εκπαιδευτικές δράσεις και τις ανοιχτές προσκλήσεις συμμετοχής.
• Κάντε αίτηση στο πρόγραμμα Green Skills.

Με ενθουσιασμό, δυναμική συμμετοχή και με ομιλίες γεμάτες έμπνευση και ουσία, ολοκληρώθηκε το πρόγραμμα Agrifood Leadership 2025–2026, σε ειδική εκδήλωση που πραγματοποιήθηκε την Παρασκευή 26 Ιουνίου 2026, στο Lidl House Athens, στη Στοά Αρσακείου.

Η εκδήλωση είχε επετειακό χαρακτήρα, με αφορμή τη συμπλήρωση τριών χρόνων από την έναρξη του προγράμματος, και συγκέντρωσε εκπροσώπους του αγροδιατροφικού τομέα, εκπαιδευτές, υποστηρικτές, αποφοίτους, συνεργάτες και μέλη της ευρύτερης κοινότητας του Agrifood Leadership.

Το πρόγραμμα Agrifood Leadership 2025–2026 υλοποιείται από τον οργανισμό Νέα Γεωργία Νέα Γενιά και τελεί υπό την αιγίδα του Υπουργείου Αγροτικής Ανάπτυξης και Τροφίμων. Τεχνικός και Στρατηγικός Σύμβουλος του προγράμματος είναι το Rutgers University των ΗΠΑ. Το πρόγραμμα δημιουργήθηκε μέσω της ιδρυτικής δωρεάς του Ιδρύματος Σταύρος Νιάρχος.

Μια εκδήλωση αφιερωμένη στην πορεία και τον αντίκτυπο του προγράμματος

Η εκδήλωση αποτέλεσε μια ουσιαστική ευκαιρία ανασκόπησης της πορείας, της εξέλιξης και του αντίκτυπου του Agrifood Leadership, αναδεικνύοντας τη σημασία της ηγεσίας, της συνεργασίας, της διαρκούς εκπαίδευσης και της ανάπτυξης ισχυρών επαγγελματικών κοινοτήτων για το μέλλον του αγροδιατροφικού οικοσυστήματος στην Ελλάδα.

Την εκδήλωση άνοιξε ο Μιχάλης Καραγιάννης, Project Manager του προγράμματος, καλωσορίζοντας τους παρευρισκόμενους και θέτοντας το πλαίσιο της επετειακής συνάντησης, η οποία ήταν αφιερωμένη τόσο στον απολογισμό του τρίτου κύκλου όσο και στη δυναμική συνέχεια του προγράμματος.

Στη συνέχεια, η Έφη Λαζαρίδου, CEO του οργανισμού Νέα Γεωργία Νέα Γενιά, αναφέρθηκε στη συμβολή του Agrifood Leadership στην ενδυνάμωση των ανθρώπων του πρωτογενούς τομέα και της αγροδιατροφής, επισημαίνοντας τον ρόλο της εκπαίδευσης, της καθοδήγησης και της δικτύωσης στη διαμόρφωση μιας νέας γενιάς επαγγελματιών με όραμα, γνώσεις και ηγετικές δεξιότητες.

Χαιρετισμό απηύθυνε η Αργυρώ Ζέρβα, Γενική Γραμματέας Ενωσιακών Πόρων και Υποδομών του Υπουργείου Αγροτικής Ανάπτυξης και Τροφίμων, η οποία εστίασε στη σημασία της εκπαίδευσης και της συνεργασίας των νέων ανθρώπων που δραστηριοποιούνται στον αγροδιατροφικό τομέα, καθώς και στην αξία προγραμμάτων που προσφέρουν σύγχρονη γνώση, εξειδίκευση και πρακτικά εφόδια για την επαγγελματική τους εξέλιξη.

Ακολούθως, ο Νίκος Λυσιγάκης, Senior Consultant Corporate Affairs της Lidl Ελλάς, αναφέρθηκε στη σημασία της στήριξης πρωτοβουλιών που ενισχύουν τη γνώση, την καινοτομία και τη βιώσιμη ανάπτυξη στον αγροδιατροφικό τομέα, υπογραμμίζοντας την αξία των συνεργειών ανάμεσα σε οργανισμούς, επιχειρήσεις και ανθρώπους που μοιράζονται κοινό όραμα για το μέλλον της ελληνικής αγροδιατροφής.

Ομιλίες, βίντεο και διεθνείς εμπειρίες ηγεσίας

Κεντρική ομιλήτρια της εκδήλωσης ήταν η Ελένη Κεχρή, οινοποιός, οινολόγος και χημικός μηχανικός, η οποία μοιράστηκε με το κοινό την προσωπική και επαγγελματική της διαδρομή, αναδεικνύοντας πτυχές της ηγεσίας, της επιχειρηματικότητας, της ανθεκτικότητας και της διαρκούς εξέλιξης στον χώρο της αγροδιατροφής.

Στο πλαίσιο της εκδήλωσης προβλήθηκε βίντεο από τον Robert Goodman, University Professor και Executive Dean Emeritus του Rutgers University, καθώς και επετειακό βίντεο με τίτλο «Τρία χρόνια Agrifood Leadership», το οποίο αποτύπωσε σημαντικές στιγμές, εμπειρίες, ανθρώπους και ορόσημα της μέχρι σήμερα πορείας του προγράμματος.

Στη συνέχεια ο Μιχάλης Καραγιάννης παρουσίασε τη σημασία της κοινότητας Alumni και ανακοίνωσε νέες δράσεις που στοχεύουν στη διατήρηση, ενίσχυση και περαιτέρω ενεργοποίηση των δεσμών μεταξύ των αποφοίτων. Η κοινότητα αποφοίτων αποτελεί έναν ζωντανό πυρήνα ανταλλαγής γνώσης, εμπειριών και συνεργασιών, με στόχο τη δημιουργία προστιθέμενης αξίας για τον αγροδιατροφικό τομέα.

Ακολούθησε fireside chat με τον Erick Doyle, farmer και business owner του Readington River Farm και απόφοιτο του New Jersey Leadership Development Program Class 7, και τον Δημήτρη Βολουδάκη, General Programs Director του οργανισμού Νέα Γεωργία Νέα Γενιά και Επιστημονικό Υπεύθυνο του προγράμματος, με θέμα «A paradigm of leadership». Η συζήτηση ανέδειξε διεθνείς καλές πρακτικές, προσωπικές εμπειρίες και τη σημασία της ηγεσίας ως κινητήριας δύναμης για την ανάπτυξη δυναμικών κοινοτήτων και βιώσιμων συνεργασιών στον αγροδιατροφικό τομέα.

Ο απολογισμός του τρίτου κύκλου και η συνέχεια του Agrifood Leadership

Ιδιαίτερη στιγμή της εκδήλωσης αποτέλεσαν οι χαιρετισμοί από παρευρισκόμενους εκπαιδευτές και υποστηρικτές του Agrifood Leadership, οι οποίοι ανέδειξαν τη σημασία της συνέχειας, της συνεργασίας και της ενεργής συμμετοχής όλων των εμπλεκόμενων φορέων στην επιτυχία και την περαιτέρω ανάπτυξη του προγράμματος.

Η εκδήλωση ολοκληρώθηκε με τον απολογισμό του τρίτου κύκλου του Agrifood Leadership καθώς και με την απονομή των βεβαιώσεων συμμετοχής στους συμμετέχοντες του προγράμματος.

Μετά το πέρας του επίσημου προγράμματος ακολούθησε δράση δικτύωσης, δίνοντας στους συμμετέχοντες την ευκαιρία να ανταλλάξουν απόψεις, εμπειρίες και ιδέες για το μέλλον του αγροδιατροφικού τομέα, καθώς και να ενισχύσουν τους δεσμούς που έχουν αναπτυχθεί μέσα από τη συμμετοχή τους στο πρόγραμμα.

Το Agrifood Leadership συνεχίζει να επενδύει στους ανθρώπους της αγροδιατροφής, δημιουργώντας μια ισχυρή κοινότητα επαγγελματιών που μοιράζονται κοινό όραμα για έναν πιο σύγχρονο, βιώσιμο, εξωστρεφή και ανταγωνιστικό αγροδιατροφικό τομέα.

Ο τέταρτος κύκλος σπουδών του προγράμματος θα υλοποιηθεί από τον Νοέμβριο του 2026 έως τον Ιούνιο του 2027. Και για πρώτη φορά το πρόγραμμα θα τελεί και υπό την αιγίδα του EIT Food.

Οι αιτήσεις για τον νέο κύκλο μπορούν να γίνουν μέσω της ΙΣΤΟΣΕΛΙΔΑΣ του προγράμματος.

Ο Οργανισμός Νέα Γεωργία Νέα Γενιά ευχαριστεί θερμά την Lidl Hellas για την πολύτιμη υποστήριξη και τη φιλοξενία στον νέο χώρο του Lidl House Athens.

Υποστηρικτές των υπόλοιπων εκπαιδευτικών δράσεων του προγράμματος είναι οι: Κοινοπραξία Συνεταιρισμών Ομάδων Παραγωγών Ν. Ημαθίας, Αγροτικός Πτηνοτροφικός Συνεταιρισμός Ιωαννίνων ΠΙΝΔΟΣ, η Ένωση Μαστιχοπαραγωγών Χίου, η COMPO EXPERT, Αγροτικός Γαλακτοκομικός Συνεταιρισμός Καλαβρύτων και Lidl Hellas.

Το πρόγραμμα υποστηρίζει επίσης η NBIS.

Μια νέα πρωτοβουλία για την ενδυνάμωση των νέων και τη γεφύρωση του χάσματος μεταξύ εκπαίδευσης και αγοράς εργασίας παρουσιάστηκε την Δευτέρα, 29 Ιουνίου 2026. Το πρόγραμμα «Bridge to Employment: Future READY (BE Future READY» υλοποιείται από τη Νέα Γεωργία Νέα Γενιά σε συνεργασία με την ActionAid, με την υποστήριξη του Citi Foundation και φιλοδοξεί να στηρίξει περισσότερους από 500 νέους και νέες σε όλη την Ελλάδα.

Η παρουσίαση του προγράμματος πραγματοποιήθηκε στα γραφεία της Citi Greece στην Αθήνα και συμμετείχαν ο κ. Αιμίλιος Κυριάκου Διευθύνων Σύμβουλος και Επικεφαλής Επιχειρηματικής Τραπεζικής Citi Ελλάδος, Κύπρου & Μάλτας, η κα. Έφη Λαζαρίδου CEO Νέα Γεωργία Νέα Γενιά, η κα. Εύα Πολυζωγοπούλου, Γενική Διευθύντρια της ActionAid στην Ελλάδα και ο κ. Δημήτρης Βολουδάκης Γενικός Διευθυντής Προγραμμάτων, Νέα Γεωργία Νέα Γενιά.

Ύστερα από έναν σύντομο χαιρετισμό των επικεφαλής των φορέων που υλοποιούν το πρόγραμμα ο κ. Βολουδάκης ανέπτυξε τα βασικά του χαρακτηριστικά.

Το πρόγραμμα Bridge to Employment: Future READY

Το Bridge to Employment: Future READY θα διαρκέσει έως τον Φεβρουάριο του 2028 και στοχεύει να δημιουργήσει μια ουσιαστική και βιώσιμη γέφυρα προς την απασχόληση, δίνοντας ιδιαίτερη έμφαση σε άτομα που προέρχονται από ευάλωτα κοινωνικά και οικονομικά περιβάλλοντα, αγροτικές και ημιαστικές περιοχές, καθώς και σε νέους και νέες με μεταναστευτικό ή προσφυγικό υπόβαθρο.

Η στόχευση του προγράμματος, αφορά κυρίως σε νέους και νέες 15-24 ετών, με δυνατότητα συμμετοχής και νέων 25-29 ετών σε μικρότερο ποσοστό. Μέσα από ένα ολοκληρωμένο πλάνο δράσεων, το πρόγραμμα επενδύει στην ανάπτυξη δεξιοτήτων που ανταποκρίνονται στις ανάγκες της σύγχρονης αγοράς εργασίας, προσφέροντας επαγγελματική κατάρτιση, εκπαίδευση σε πράσινες δεξιότητες (Green Skills), οικονομικό και ψηφιακό εγγραμματισμό, επαγγελματικό προσανατολισμό, συμβουλευτική υποστήριξη, mentoring, αλλά και άμεσες ευκαιρίες διασύνδεσης με εργοδότες.

Αξιοποιώντας τη ψηφιακή πλατφόρμα CULTIVATE του οργανισμού Νέα Γεωργία Νέα Γενιά διασφαλίζεται ότι νέοι και νέες από διαφορετικές περιοχές της χώρας μπορούν να έχουν πρόσβαση σε εκπαιδευτικό υλικό, συμβουλευτική και ευκαιρίες επαγγελματικής ανάπτυξης, ανεξάρτητα από τον τόπο κατοικίας τους.

Ο ρόλος των φορέων υλοποίησης

Ο οργανισμός Νέα Γεωργία Νέα Γενιά, ως φορέας υλοποίησης του προγράμματος Bridge to Employment: Future READY, έχει την ευθύνη του συνολικού σχεδιασμού, του συντονισμού και της υλοποίησης των δράσεων του προγράμματος. Στο πλαίσιο αυτό, αξιοποιεί την εμπειρία και την τεχνογνωσία του στον σχεδιασμό εκπαιδευτικών προγραμμάτων υψηλού αντίκτυπου, αναπτύσσοντας δράσεις που ενισχύουν τις δεξιότητες των νέων και δημιουργούν ουσιαστικές γέφυρες με την αγορά εργασίας, με ιδιαίτερη έμφαση στον αγροδιατροφικό τομέα και την πράσινη οικονομία.

Στο πλαίσιο του προγράμματος, η ActionAid αναλαμβάνει την υλοποίηση δράσεων για την ανάπτυξη οικονομικών, ψηφιακών και επαγγελματικών δεξιοτήτων. Ειδικότερα, μέσα από 10 βιωματικά εκπαιδευτικά camps, 1 Hackathon επιχειρηματικών ιδεών, 100 εξατομικευμένες συνεδρίες mentoring, 2 Job Fairs σε Αθήνα και Θεσσαλονίκη, 10 κύκλους σεμιναρίων δεξιοτήτων απασχολησιμότητας και συνεργασίες με εργοδότες μεταξύ άλλων, στόχος είναι οι νέοι και οι νέες να αποκτήσουν τα εφόδια, την αυτοπεποίθηση και τις ευκαιρίες που χρειάζονται για να σχεδιάσουν τα επόμενα επαγγελματικά τους βήματα.

Η πρώτη δράση του προγράμματος

Η πρώτη εκπαιδευτική δράση του προγράμματος είναι ο κύκλος Green Skills, ο οποίος υλοποιείται από τον οργανισμό Νέα Γεωργία Νέα Γενιά και ξεκινά την 1η Ιουλίου 2026. Θα προσφέρει στους συμμετέχοντες γνώσεις και δεξιότητες που συνδέονται με τη βιώσιμη ανάπτυξη, την πράσινη οικονομία και τις σύγχρονες πρακτικές στον αγροδιατροφικό τομέα.

Το πρόγραμμα περιλαμβάνει τέσσερις κύκλους εκπαίδευσης, διάρκειας 60 ωρών ο καθένας, με στόχο τη συμμετοχή 240 νέων, οι οποίοι θα αποκτήσουν πιστοποίηση ACTA. Προσφέρεται εξ ολοκλήρου διαδικτυακά μέσω της πλατφόρμας CULTIVATE, με ασύγχρονη εκπαίδευση, εκπαιδευτικό υλικό, αυτομελέτη και αξιολόγηση και θα παραμείνει ανοιχτό έως τον Δεκέμβριο του 2027.

Δηλώσεις

Στο πλαίσιο της παρουσίασης ο Αιμίλιος Κυριάκου ανέφερε: «Το μέλλον της ελληνικής αγροδιατροφής βρίσκεται στη νέα γενιά και με το Future READY επενδύουμε ακριβώς σε αυτήν. Μέσα από την αποκλειστική χρηματοδότηση του Citi Foundation και την εθελοντική συμμετοχή στελεχών της Citi Ελλάδος ως μεντόρων, στηρίζουμε νέους ανθρώπους να αναπτύξουν τις δεξιότητές τους και παράλληλα να ανακαλύψουν και να αξιοποιήσουν το ταλέντο τους. Με αυτό τον τρόπο συμβάλλουμε και εμείς, από την πλευρά μας, στην ενίσχυση του αγροδιατροφικού τομέα, ενός κλάδου κομβικής σημασίας για την ανάπτυξη της ελληνικής οικονομίας».

H Έφη Λαζαρίδου δήλωσε: «Το Bridge to Employment: Future READY αποτελεί μια ιδιαίτερα σημαντική πρωτοβουλία που γίνεται πραγματικότητα χάρη στη στήριξη του Citi Foundation. Ως Νέα Γεωργία Νέα Γενιά αξιοποιούμε την εμπειρία που έχουμε αποκτήσει στην ανάπτυξη δεξιοτήτων, την εκπαίδευση και την ενίσχυση της επιχειρηματικότητας, ώστε να προσφέρουμε στους νέους και τις νέες ουσιαστικές ευκαιρίες προσωπικής και επαγγελματικής εξέλιξης. Η συνεργασία μας με την ActionAid Hellas προσδίδει στο πρόγραμμα έναν ολοκληρωμένο χαρακτήρα, συνδυάζοντας την ανάπτυξη σύγχρονων δεξιοτήτων, την επαγγελματική προετοιμασία, την επιχειρηματική υποστήριξη και την ουσιαστική σύνδεση με την αγορά εργασίας. Πιστεύουμε ότι μόνο μέσα από τέτοιες συνέργειες μπορούμε να δημιουργήσουμε πραγματικές προοπτικές και να δώσουμε ουσιαστικές ευκαιρίες σε ομάδες νέων, που υπό άλλες συνθήκες μπορεί να μην είχαν πρόσβαση σε αυτές».

Στην συνέχεια η Εύα Πολυζωγοπούλου, σημείωσε πως για πολλούς νέους ανθρώπους, η πρόσβαση στην εκπαίδευση, στις δεξιότητες και στην αγορά εργασίας δεν είναι αυτονόητη και το πρόβλημα αυτό ξεκινάει από πολύ νωρίς στη ζωή τους, όταν είναι ακόμη παιδιά. «Το πρόγραμμα Be Future Ready γίνεται ο καταλύτης που μας δίνει την ευκαιρία να μεταφέρουμε την εμπειρία και την τεχνογνωσία που έχουμε αποκτήσει για την ανάπτυξη οικονομικών, ψηφιακών και επαγγελματικών δεξιοτήτων, από το Κέντρο Κοινότητας στην Αθήνα και το Κέντρο Νέων στη Θεσσαλονίκη, σε κάθε γωνιά της Ελλάδας. Είμαστε ιδιαίτερα χαρούμενοι που συμμετέχουμε σε αυτή τη συλλογική προσπάθεια και είμαι βέβαιη ότι μέσα από αυτή τη συνεργασία θα δούμε όχι απλά αποτελέσματα, αλλά ουσιαστική και διαρκή κοινωνική αλλαγή».

Η συνεργασία με το Citi Foundation

Είναι η δεύτερη φορά που ο οργανισμός Νέα Γεωργία Νέα Γενιά επιλέγεται από το Citi Foundation στο πλαίσιο του Global Innovation Challenge, καθώς είχε διακριθεί και το 2023 με το πρόγραμμα Social Farming 360, που υλοποιήθηκε σε συνεργασία με τη Γενική Γραμματεία Αντεγκληματικής Πολιτικής, την ActionAid και την Πύλη Ελευθερίας. Παράλληλα, συμμετέχει και στο πρόγραμμα του Global Innovation Challenge που υλοποιείται με επικεφαλής την PRAKSIS, με αντικείμενο την επαγγελματική αποκατάσταση ατόμων που βιώνουν επισφάλεια στέγασης.

Περισσότερες πληροφορίες είναι διαθέσιμες στην ιστοσελίδα befutureready.gr.